中央企业领导人员管理规定
中央企业领导人员 管理规定
2018 年 5 月 11 日,中共中央总书记、国家主席、中央
军委主席 A 主持召开中央全面深化改革委员会第二次会议,
审议通过了《中央企业领导人员 管理规定 》(以下简称《规
定》)。近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《规定》,
并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真遵照执行。
《规定》深入贯彻 A 新时代中国特色社会主义思想,贯
彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神,贯彻落实
精神,认真贯彻执行新时代党的组织路线,坚决落实党要管
党、全面 从严治党 方针,坚持党管干部原则,坚持发挥市场
机制作用,从进一步激励中央企业领导人员新时代新担当新
作为出发,完善了有别于党政 领导干部 、充分体现中央企业
特点的领导人员管理制度,是推进中央企业人事制度改革的
重要成果,是新时期做好中央企业领导人员管理工作的基本
遵循。
《规定》共 10 章 66 条,分总则、职位设置、任职条件、
选拔任用、考核评价、薪酬与激励、管理监督、培养锻炼、
退出、附则,明确了中央企业领导人员管理的基本原则、基
本要求和主要内容,覆盖了中央企业领导人员管理的全过程
和各环节。《规定》的印发实施,对于坚持和加强党对中央
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